Vertrauen Sie den neuen Experten für Digitalisierung. Ihren Mitarbeitern.

Mit den Menschen digitalisieren

Digitale Technologien am Menschen ausrichten

Oft werden digitale Transformationsprojekte wie der digitale Arbeitsplatz technologisch getrieben. Den Einführungstakt gibt die Technik vor – und die Nutzer sollen sich fügen. Häufige Folge: Die Menschen – zentrale Zielgruppe der Veränderungen – sperren sich, reagieren skeptisch, ablehnend, ängstlich oder verweigern sich sogar komplett. 

Unser Weg ist ein anderer: Systematisch verankern wir die anstehenden Veränderungen in den Köpfen und Herzen der Menschen, um Digitalisierungsprojekte zu nachhaltigem Erfolg zu führen. 

Unser Schwerpunkt liegt auf dem individuellen Nutzen für die Anwender. Wir identifizieren Motivatoren wie auch Pioniere und etablieren die digitale Transformation in den Köpfen der Menschen, nicht in den Geräten. Unsere Arbeit haben wir gut gemacht, wenn die Mitarbeitenden unserer Kunden die neuen Technologien gern, zielsicher und effizient einsetzen möchten – und sie das auch nach der Einführung weiterhin tun. 

Unsere Formate für jede Gegebenheit

Adoption Mining Workshop

In einem vor Ort Workshop setzten sich die Teilnehmer intensiv mit ihren täglichen Arbeitsabläufen und Arbeitsweisen auseinander. ​ Sie identifizieren Problemfelder genauso wie Erhaltenswertes aus dem Bereich der Zusammenarbeit. In Einzel- und Gruppenarbeit priorisieren sie die Erkenntnisse mit einer contexxt-spezifischen Auswertungsmethodik. Nun lassen sich unternehmensspezifische Handlungsfelder und nutzenorientierte Lösungen ableiten, die den Mitarbeiter wirklich helfen und über Nutzen und Begeisterung eine echte Adoption ermöglichen.

Adoption Mining Digital

Im digitalen Format des Adoption Minings erleben die Teilnehmenden im Rahmen des Workshops, wie Microsoft Teams, Planner und Forms für Zusammenarbeitsabläufe eingesetzt werden können. Live und direkt arbeiten die Teilnehmenden mit den Teams-Funktionen und erleben hautnah ein digitales Anwendungsszenario in der Umsetzung. Berührungsängste werden abgebaut und erste Begeisterung erzeugt:

„Ich wusste ja gar nicht, dass sowas funktioniert.“ 

Adoption Lab

Nachdem sich die Teilnehmer im vorgelagerten Adoption Mining-Workshop intensiv mit ihren täglichen Arbeitsweisen auseinander gesetzt haben, identifizieren sie nun in einem interaktiven Teams-Workshop gemeinsam Anwendungsfälle und wählen konkrete Lösungsszenarien aus.

In dem mit Office 365-Technologien umgesetzten Workshop prüfen und erproben sie die Nutzeneffekte der Anwendungsfälle im Kontext der Zusammenarbeit und validieren sie.

Coaches für Digitalisierer

Unsere erfahrenen Berater begleiten Sie auf Ihrem an den Menschen orientierten Digitalisierungsweg und stehen Ihnen mit Rat und Tat zur Seite. 

Wir unterstützen Sie in der strategischen internen Kommunikation – um Ängste zu nehmen, Vertrauen zu schaffen und gemeinsame Erfolge erlebbar zu machen. 

Gemeinsame Pilotierung

Gemeinsam mit Ihnen, ihrer IT oder Ihrem IT-Partner und Ihrer internen Kommunikation, erarbeiten die ersten Pilotierungen. Zusammen definieren wir ideale Pilotgruppen und helfen Ihnen dabei, die direkt in den Pilotgruppen Begeisterung zu wecken und sie in den Köpfen und Herzen der Mitarbeitenden zu verankern. 

Datenbasiert Erfolge messen

Bei Veränderungsprojekten im Feld der Digitalisierung entstehen digitale Muster. Sie offenbaren, ob und wie die neuen Technologien genutzt werden. Mit den Erkenntnissen aus sphere CTX lassen sich Erfolg oder Misserfolg ablesen. Basierend auf diesen Daten können Erfolge und Defizite gemessen, Maßnahmen abgeleitet und Optimierungen vorgenommen werden. Datenbasiert und nicht aus dem Bauch heraus. 

Nehmen Sie gerne Kontakt mit uns auf, um Einzelheiten zu besprechen.